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锦州市凌河区委常委、组织部长郭廓:强化法治思维 引领组织工作
2018-11-15 08:55 来源:中华先锋网 

 

《中华人民共和国监察法》是对党的十八大以来反腐败特别是深化监察体制改革实践的经验总结,它使党的主张通过法定程序成为国家意志,对于创新和完善国家监察制度,以法治思维和法治方式反腐败,具有重大深远意义。组工干部作为全面推进依法治国的组织者、推动者、实践者,更要以此为契机,强化法治思维,引领组织工作。

 

抓实教育培训,强化干部法治思维。组织部门作为党的重要职能部门,必须大力弘扬法治理念、倡导法治思维、引导形成法治意识。要加强法律法规和党章的宣传教育,营造自觉学习、模范遵守、认真贯彻、积极维护的良好氛围。一要丰富培训内容。在深入学习贯彻党的十九大精神和习近平中国特色社会主义的基础上,针对不同类型干部,有侧重性地开展法治教育培训,把监察法、宪法列入干部培训规划,帮助广大干部切实提高法治思维水平和能力。二要创新培训方法。充分发挥党校教育培训主阵地作用,开设法治教育的精品课程,挖掘一批教学案例,同时采取“请进来”和“走出去”相结合,培训学习和自主学习相结合,理论学习和实践锻炼相结合等方式,确保领导干部法治教育培训有成效有特色。三要健全配套制度。把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部重要内容,把党员干部参加法治培训情况作为年度考核的重要内容和晋升、奖惩的重要依据,形成良好法治环境。

 

加强从严监管,营造风清气正环境。在全面推进依法治国的大背景下,干部管理监督也要善于运用法治思维、法治方式。一是扎好“篱笆墙”。要坚决落实领导干部个人有关事项报告制度、领导干部在企业兼职(任职)、领导干部出国政审及经济责任审计制度等,对不按制度规矩办事的进行严肃处理,依法依规抓好对领导干部的刚性管理。二是念好“紧箍咒”。要严格落实提醒、函询诫勉和谈心谈话等制度,经常“咬耳朵”“扯袖子”,对党员干部身上出现的苗头性问题早“打招呼”,对审计、信访举报、监督检查、个人有关报告事项抽查中发现的问题,及时核实、敢于查处。要加强对干部“八小时之外”的监督,统筹党内监督、群众监督、社会监督、舆论监督,全方位覆盖领导干部的任职行为、生活行为。三是挥动“问责鞭”。要健全领导干部违背依法办事要求造成负面效应的责任追究制度,对有法不依、知法犯法、违法决策、失职渎职等典型案例进行通报,并严肃追责问责,形成有权必有责、用权受监督、失责要追究的普遍共识。

 

发挥堡垒作用,提升基层党建水平。基层党组织是把全面推进依法治国各项任务落实到基层的战斗堡垒,必须要按照推进基层治理法治化要求加强基层党组织建设,努力把依法治国的各项工作任务落实到基层。一是加强基层党组织书记队伍建设。要把基层党组织书记带头学法、模范守法作为培训目标和重点,采取集中办班、专题讲解、案例剖析、典型示范、实践锻炼、现身说法等方式,提高党组织书记带头遵守法律的自觉性,增强带头依法办事的实际本领。二是加强基层党员干部队伍建设。要加强法制宣传教育,广泛普及法律知识,引导基层党员干部自觉遵守党规国法。要建立健全监督机制,加强对依法依规履职情况的监督指导,让党员干部始终绷紧“制度弦”。三是加强基层治理法治化建设。要把党组织的制度规定与基层治理的各项制度机制有机协调起来,加强基层法制机构建设,强化基层法治队伍,建立重心下移、力量下沉的法制工作机制,改善基层基础设施和装备条件,推进法治干部队伍下基层活动,使基层党建各项工作在法治化轨道上规范运行。

 

(作者系锦州市凌河区委常委、组织部长)

 

(编辑:丁丽丽  月曦)

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