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毛泽东提倡党员干部做老实人 忠实是选用干部的首要条件
2016-10-31 08:34 来源:共产党员网 

毛泽东、刘少奇在七千人大会主席台。

在长期的革命和建设实践中,毛泽东始终倡导党员干部“做老实人”。正是在毛泽东等老一辈无产阶级革命家的大力倡导下,“做老实人,说老实话,干老实事”,成为中国共产党人的优良传统和宝贵精神财富,激励着一代又一代中国共产党人脚踏实地前行。

  选用干部,“忠实是首先的条件”

  毛泽东历来以德才兼备为选拔干部的重要标准,他所倡导的老实无疑属于“德”的范畴。实事求是、对党和人民忠诚都是共产党员优秀品德的体现。

  在毛泽东看来,一个合格的领导干部,应该是老实与聪明兼得。1958年,他在给刚刚就任湖南省副省长的老同学周世钊的信中说:“我认为聪明、老实二义,足以解决一切困难问题”。

  当现实中老实与聪明不可兼得时,该如何取舍呢?19509月,毛泽东收到一封匿名信,信中表达了对党的组织状况和干部政策的看法,“认为党内注重用庸才,不重用能干的人,对此很表悲观,希望改进”。毛泽东对此写了一段批语:“这封信的用意是好的,他所指出的有些情况值得注意;但根本看法是错的。”针对信中所提的“做干部工作的同志,不能只是老实可靠,还应有英明的见地和敏锐的观察分析能力”,毛泽东指出:“这个条件,责之于一般干部,未免有些苛刻。忠实是首先的条件,我们的干部一般是忠于人民的,作者却看不起他们。”由此可见,毛泽东是把忠诚老实放在干部标准第一位的。

  毛泽东还认为,对党员干部来说,没有忠诚老实,聪明及其他品质都难以称为优点。早在1939年谈到儒家的“知仁勇”即所谓的“三达德”时,毛泽东就指出:“还有别的更重要的态度如像‘忠实’,如果做事不忠实,那‘知’只是言而无信,仁只是假仁,勇只是白勇。”

  当然,毛泽东反对空头政治家,反对无所作为的老实,他一再强调干部要做到德才兼备、又红又专:“我们各行各业的干部都要努力精通技术和业务,使自己成为内行,又红又专。所谓先专后红就是先白后红,是错误的。因为那种人实在想白下去,后红不过是一句空话。”“但是单有红还不行,还要懂得业务,懂得技术。”

  不老实,“总有一天要吃亏”

  在毛泽东看来,不老实的人所谓的“聪明”,并非真正的才能和本领,而是靠不正当手段谋取个人利益,这种钻空子、耍小聪明的做法,早晚会吃大亏。

  1942年,毛泽东在《整顿党的作风》中毫不留情批评了搞个人主义和宗派主义的不老实行为:“一切狡猾的人,不照科学态度办事的人,自以为得计,自以为很聪明,其实都是最蠢的,都是没有好结果的。”

  19621月,刘少奇在七千人大会上作报告,当他讲到过去有些老实人说老实话吃了亏,而不老实的人却占了便宜时,毛泽东插话说:总有一天要吃亏的。刘少奇接着毛泽东这句话进一步作了阐述:“因为老实人吃点亏,党内同志是看到的,人民是看到的。党和人民终究是会信任这些好同志的。怕吃小亏的‘聪明’人,不老实的人,最后是要吃大亏的。因为你总是说假话,长期这样搞,党和人民就不会信任你了。”

  “历史总会正确评定人们的功过是非”

  做老实人,有时处境不免艰难。因为老实人往往只认党的原则、人民的利益,不会拉关系,搞特殊,难免会得罪人,一时受欺负。但是毛泽东坚信,为成就一番事业经历这些磨难是值得的,历史终将会作出正确评判。

  在中央苏区时,罗荣桓受“左”倾教条主义者排挤,被调离部队,改任总政治部巡视员和武装动员部部长。毛泽东后来针对此事说:“荣桓同志是个老实人,可又有很强的原则性,能顾全大局,一向对己严,待人宽。做政治工作就需要这样的干部。当然,老实人免不了受人欺负,这也没有什么,历史总会正确评定人们的功过是非。在世界上要办成几件事,没有老老实实的态度是不行的,我们共产党人都要做老实人。”

  为提倡做老实人,毛泽东努力在党内营造“不让老实人吃亏”的氛围。19631月,毛泽东到湖南视察工作时对在场的干部们说,我们党内有两种人,一种讲真话,一种讲假话。对讲假话的人要针锋相对,不能让其占便宜;对讲真话的人,要给予照顾和支持。

(编辑:李飏  虹澄)

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