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盘锦市实施“四大工程”推进人才队伍建设
2017-04-13 15:05 来源:中华先锋网 

(中华先锋网讯)盘锦市着眼于服务全市经济社会发展需要,以“领导干部、专家人才、企业经营管理人才、外向型人才”四支队伍为重点,实施人才队伍建设“四大工程”,着力为全市经济转型和社会发展提供强大智力支撑。

实施“领导干部素养提升工程”,持续强化多元文化供给。盘锦市围绕提升全市各级领导干部审视机遇、分析处理问题的能力,以大连理工大学、盘锦市委党校等平台为依托,以各县区(经济区)党政班子成员、市直部门主要负责人及班子成员、市政府重点经济部门科级领导干部、全市理论骨干、基层党务工作者等为主要培养对象,开展经济发展专题培训和常态化教育培训。市委积极组织县处级领导干部进修班及优秀中青年干部培训班进行域外培训,并邀请国家发改委、商务部等领导和专家学者举办盘锦领导干部大讲堂,着力培养造就适应转型发展需要的高素质干部队伍。

实施“高端人才柔性引进工程”,搭建专家智力服务载体。盘锦市创新人才工作思维,坚持“不求所有但求所用”,以“人才共享”替代“人才争夺”。倡导用招商引资的思维理念开展招才引智,在认真开展全市项目需求和高端智力需求调研的基础上,以“双创盘锦精英荟”“万名专家服务基层”等活动为载体,组织全市有项目和智力需求的各类企业与中科院院士、国家“千人计划”“万人计划”、省领军人才和优秀专家等,在创业创新项目、产学研合作、智力技术服务合作等方面进行深入洽谈,推动实现创新创业项目及科研智力服务的有效对接。

实施“企业人才系列培训工程”,提升企业经营管理能力。盘锦市着眼于开阔企业经营管理人才视野,积极组织现代服务业企业和创新型企业高管或企业法人代表参加企业经营管理人才培训班,组织全市各行业企业负责人及高管参加企业家经营理念专题培训班,培训班采用理论授课与参观考察相结合的方式,向各类企业经营管理人才广泛传输世界前沿科技发展趋势、企业创新思维理念、企业文化管理、外交礼仪等方面的知识,切实提升各类企业经营管理人才开拓市场和实施资本运作的能力。2017年,全市共安排举办各类培训班4期,培训覆盖企业经营管理人才500余人次。

实施“外向人才培养引进工程”,满足企事业单位人才需求。盘锦市着眼于吸引海内外国际化、高素质的外向型人才来盘工作、创业,切实培养一批能够与行业专家和专业机构直接交流的政府、企业相关专业领域人才,积极与对口城市、高等院校进行沟通,拓宽和畅通人才引进交流渠道,扎实建立高标准人才就业创业服务平台。市委鼓励各经济区(园区)面向海内外选聘一批会外语、懂专业、具有国际理念的外向型招商人才,鼓励行业专家兼职担任经济园区产业发展顾问,注重提高党政机关工作人员对外语言交流水平,2017年,目标吸引3-5名专家兼职担任经济园区产业发展顾问,吸引100名左右外国留学生来盘开展就业创业洽谈,选送60名党政机关及经济园区工作人员跟班学习外语。

(盘锦市委组织部供稿)

(编辑:李飏  孙鹏)

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